2017年保康县教育局关于农村义务教育学校招聘教师面试工作的公告

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　　根据省教育厅、省编办、省人社厅、省财政厅、省物价局《关于做好2017年全省农村义务教育学校教师招聘工作的通知》(鄂教人〔2017〕4号)文件精神，现将保康县2017年农村义务教育学校招聘教师面试工作的有关事项公告如下：

　　一、面试时间、地点

　　1、 面试时间安排：

　　7月4日：资格审查合格者到教育局310办公室领取面试通知书;

　　7 月5日：面试。上午7：00考生持面试通知书、身份证到保康县实验小学主校区候考室报到。面试上午8：00开始，面试开考10分钟后，考生不得进入考场。

　　2、面试地点：保康县实验小学 主校区。

　　3、面试人员不按照指定时间、地点参加面试的视为自动放弃，取消面试资格。

　　二、面试方式和程序

　　(一)面试方式

　　面试内容为说课，时间不超过8分钟，面试满分100分,考官根据面试的评分标准评分。

　　(二)面试程序

　　1、考生抽签。考生根据面试通知书时间，持面试通知书、身份证到保康县实验小学交工作人员验证后到指定候考室抽签。考生抽签前，必须将所带通讯工具、参考资料交工作人员保管，之后抽签确定面试顺序，抽签确定的面试顺序由考生现场签字确认。

　　2、考生备课。考生在备课室写说课稿，时间为40分钟。每10分钟，由候考室工作人员按抽签顺序引导考生到备课室备课。

　　3、进行说课。考生按抽签顺序由工作人员依次引导进入面试室面试。面试时只能向工作人员报告抽签序号，不得报告自己的姓名及其他情况。主考官宣布说课开始，并开始计时。说课时间终了，考生必须停止，不得超时，无论考生说课是否结束，计时人员都要提示考生中止说课。考生答辩结束后，计时人员收取说课稿并交主考官。1号考生面试结束后由联络叫号人员引导2号考生进行面试，以此类推。

　　4、面试评分。七人考官按照评分标准当场打分，原则上一般最高分不得超过90分(含90分)，最低分不得低于60分(含 60分)，超过90分或低于60分的，考官要在分数旁注明理由，各考官均要在计分表上签字。计分去掉一个最高分，去掉一个最低分后取五人平均分数，保留两位小数点，由记分工作人员当场公布考生成绩，考生知晓本人成绩并在成绩表上签字后立即离开考场，不得在考场及附近逗留、喧哗。每科考生前三名由评委合议后进行评分。

　　5、成绩公布。面试结束后，在保康县政府网站、保康教育信息网公布考生总成绩。考生的总成绩为笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　面试入围人选达到1：3的学科，根据总成绩从高到低，按招聘岗位1:1的比例确定考核、体检及选岗人选。面试入围人选不足1：3的学科，按照省文件精神执行。

　　总成绩并列者，以笔试成绩高者优先;总成绩与笔试成绩均相同者，以笔试中的教育教学专业知识考试成绩高者优先。

　　三、面试科目及命题范围

　　1、面试科目：初中：语文、数学、英语、物理、化学、地理。小学：语文、数学、英语、音乐、美术。

　　2、命题范围：在考生报考学科、学段现行教材范围内命题，教材由教育局统一准备。

　　四、联系方式

　　联系电话：0710-5819129;

　　联系人： 黎 平 18162807389;

　　姜 燕 18162807367 13797708780;

　　附件： 1、面试资格审核合格人员名单;

　　2、考生面试纪律及注意事项;

　　3、保康县教师招聘面试评分标准。

　　保康县教育局

　　二0一七年六月二十九日

　　附件1：

　　面试资格审核合格人员名单

　　一、新机制教师招聘

　　初中语文： 李春梅 刘文洁 李 丹 殷仕琴 温逗逗

　　张 璐 吴春华 王 枫

　　初中数学： 陈 俊 黄 静

　　初中英语： 黄修芳 赵 伟 刘 愿 唐 贝 柳清清

　　刘先君 邓 冉 柳金文

　　二、农村义务教育教师招聘：

　　初中语文： 蒋 红 杨鑫先 郭 楚 张 印 李钦羽

　　刘柯煜 赵 银 占清丽 杨诗旭 周 丹

　　钱长磊

　　初中数学：张 君 余兴鹏 方国静 任 丹 王 勤

　　宦霁芳 杨双兵 孙 娟 陈培海

　　初中英语：吴兴可 吴 洁 王建军 孟 伟 余道艳

　　朱红燕 邹 琴 张滨洁 詹 怡

　　初中物理：王筱刚 余朝忠 邓 越

　　初中化学：周 晶 余海波

　　初中地理： 杨 勇 周光海 余倩文

　　小学语文： 曹凤杰 王玉琳 丁佳丽 冯小明 邓雪芳

　　陈辉东 刘友慧 颜 欣 姚巧玲 刘 磊

　　范久红 宋 蕊 吕 萍 刘志倩 邓爱弋

　　郭娇娥 雷晓村 邹芙蓉 金晓莉 陈玲玲

　　(第18名资格审核合格并列3人)

　　小学数学： 左玉霞 程 瑶 张宗艳 龚 帅 王 正

　　张祖敏 代姁璠 李 循 王琼瑶 王劲涵

　　徐 新 王晓丽 梁 勇 杨 瑞 郝传扬

　　杨玉洁 陈 怡 罗 巧 刘潇雅 薛光梅

　　张 琪 王康琴(第21名并列2人)

　　小学英语： 吕 芸 宋兰兰 林超贤 周剑虹 严 翠 余 燕 王珍珍 温元元 赵 硕

　　小学美术： 张继敏 赵 炜 陶星旭 陈媛媛 旷 微李 靖

　　小学音乐： 李 敏 李方芳 李 婧 周 鑫 钟青青

　　裴欣悦

　　附件2：

　　考生面试纪律及注意事项

　　⒈面试考生要听从统一指挥，尊重面试工作人员，遵守面试程序，自觉接受工作人员的引导和管理。

　　⒉面试考生在抽签结束直到进入备课室写说课稿前，须在候考室等候，不得擅自离开候考室。候考期间，应保持安静，不得喧哗。

　　⒊面试结束后考生即可离开考点，不得在考场附近停留。

　　⒋面试实行代码方式。参加面试人员在回答问题中，不得介绍(透露)本人姓名、家庭情况、报考职位等可能暴露考生身份的信息，否则视为违纪，取消面试资格。

　　⒌参加面试人员除说课稿外，不得携带任何资料进入考场;面试答题完毕后，由计时人员收取说课稿。

　　⒍严肃考试纪律。参加面试人员有下列情形之一的，取消其面试资格或面试成绩作无效处理。

　　①将试题内容泄露给其他候考人员的;

　　②由他人代考的;

　　③不服从工作人员管理或无理取闹的;

　　④扰乱面试考场及面试工作场所秩序的;

　　⑤有其它违纪舞弊行为的。

　　⒎每名考生面试结束待计分后，随之告知本人面试成绩，总成绩和各职位名次在保康县教育局网站发布。

　　附件3:

　　保康县教师招聘面试评分标准

　　说课内容： 说课人签号：

　　项目分值 评 价 内 容 得分

　　一、教学目标确定

　　(20分) 1.教学目标全面、具体、适宜，有针对性、导向性。能从知识、能力、情感等方面来确定目标。(10分)

　　2.教学目标确立依据恰当，符合课程标准要求、符合教材和学生实际。(10分)

　　二、教学重点和难点分析(20分) 1.重点明确，难点恰当。(7分)

　　2.对重、难点把握准确，能清晰说明确定重、难点的成因。(7分)

　　3.准确分析教材的地位、作用及前后知识之间的联系。(6分)

　　三、教学过程设计

　　(40分) 1.教学步骤合理、有序、符合学生的认识特点和规律。(9分)

　　2.教学活动的设计符合实际，能发挥学生的主体作用。(9分)

　　3.能依据教学的需要和学生的实际，合理地选择、运用教学方法。(11分)

　　4.整个教学过程的实施能够较好的突出重点，突破难点，真正使教学目标设计落实。(11分)

　　四、个人基本素养(20分)

　　1.教态自然、大方，举止文明。(6分)

　　2.语言清晰、简练、准确、生动，板书设计精炼，字迹端正、清晰、美观。(6分)

　　3.辅助教学操作、演示准确无误。(4分)

　　4.遵守说课时间。(4分)

　　合计

　　评委签字：