2018年襄阳东津新区社会化聘用9名工作人员的公告

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　　根据工作需要，东津新区(经开区)综合办公室面向社会公开招聘5名工作人员、组织人事局面向社会公开招聘2名工作人员，规划分局面向社会公开招聘2名工作人员。现将有关具体事项公告如下：

　　一、招聘岗位人数

　　综合办公室：招聘督办岗位工作人员2名，宣传岗位工作人员1名，调研岗位工作人员2名。

　　组织人事局：招聘人事管理岗位工作人员2名。

　　规划分局：招聘专业技术岗位工作人员1名，办公室岗位工作人员1名。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1、全日制大学本科及以上学历。

　　2、拥护党的领导，遵守国家的法律、法规。

　　3、身体健康、善于思考、勇于创新，为人诚恳踏实，工作认真负责，事业心强，性格开朗、热情稳重。

　　4、综合办公室报考人员要求年龄在40周岁以下(1978年1月1日后出生)，组织人事局和规划分局报考人员要求年龄在35周岁以下(1983年1月1日后出生)。

　　5、语言表达能力强，有较好的普通话会话能力、文字表达能力和人际沟通协调能力。

　　(二)有下列情形之一的，不得参加应聘

　　1、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的。

　　2、受处分未满期限的。

　　3、法律、法规规定的其他情形。

　　三、岗位职责及专业要求

　　(一)综合办公室

　　1、督办岗位

　　专业要求：专业不限

　　主要职责：主要负责工作目标、领导议定事项、领导交办工作等任务的督办落实，以及领导安排的其他工作。

　　2、宣传岗位

　　专业要求：专业不限

　　主要职责：主要负责宣传报道，以及领导安排的其他工作。

　　3、调研岗位

　　专业要求：专业不限

　　主要职责：主要负责调研文稿起草，以及领导安排的其他工作。

　　其它要求：有较强的文字写作能力，提供相关作品。

　　(二)组织人事局

　　1、人事招聘和管理专职岗位

　　专业要求：专业不限

　　主要职责：主要负责人事招聘和人事管理，以及领导安排的其他工作。

　　(三)规划分局

　　1、专业技术岗位

　　专业要求：规划及相关专业。

　　主要职责： 从事规划审批和规划管理工作，以及领导安排的其他工作。

　　2、办公室岗位

　　专业要求：专业不限。

　　主要职责：主要负责办公室日常工作、文件起草与收发、档案管理，以及领导安排的其他工作。

　　四、报名及资格审查

　　(一)报名时间

　　2018年4月23日至2018年5月7日。(节假日除外)

　　(二)报名办法

　　报考人员持本人身份证、毕业证、学位证原件和复印件，2张1寸免冠同版登记相片， 填写《东津新区(经开区)招聘工作人员报名表》(一式二份)，以及符合岗位要求的相关证明材料到东津新区组织人事局(市人民广场乘53路公交车到襄阳东津新区管委会站下车即到)办理报名应聘手续。

　　(三)资格审查

　　区组织人事局会同区综合办公室、区规划分局对报名人员的学历、学位等相关资格条件是否符合岗位要求进行审查。

　　五、考试办法

　　根据报名应聘人数，区组织人事局会同区综合办公室、区规划分局对其进行笔试、面试或直接面试。

　　六、工资待遇

　　综合办公室：督办岗位和宣传岗位工作人员待遇拟定为4000元/月/人、调研岗位工作人员待遇拟定为5000元/月/人(含单位应支付社保费用及劳务管理费)。

　　组织人事局：人事招聘和管理专职岗位工作人员待遇拟定为4000元/月/人(含单位应支付社保费用及劳务管理费)。

　　规划分局：专业技术岗位工作人员待遇拟定为5000元/月/人、办公室岗位工作人员待遇拟定为4000元/月/人(含单位应支付社保费用及劳务管理费)。

　　七、拟聘用人员确定

　　根据应聘人员综合成绩，结合本次招聘名额，按照从高分到低分择优录取的原则以1:1的比例由用人单位进行考察，根据考察情况确定拟聘用人选，商定待遇后组织体检，体检合格后办理聘用手续。聘用人员实行试用期，试用期为3个月，试用期待遇比正式聘用期待遇低1000元，试用考察合格后办理正式聘用手续(合同期为3年，根据工作表现情况续签合同)。

　　附件：东津新区(经开区)招聘工作人员报名表

　　咨询电话：综合办公室岗位0710-2957639，规划分局岗位0710-2786119，组织人事局岗位0710-2957620

　　东津新区(经开区)组织人事局

　　2018年4月20日

（编辑：罗夕）